Inkomensregelingen

Bijdrage Vidar
Deze component gaat over de bijdrage (loonkosten en overhead) die de gemeente Stein moet betalen aan de centrumgemeente Sittard-Geleen voor de uitvoering van activiteiten die vastgelegd zijn in de centrumregeling en dienstverleningsovereenkomst Vidar. De uitvoeringskosten zijn ten opzichte van 2022 met € 20.000 gestegen. Deze stijging wordt met name veroorzaakt door hogere huisvestingslasten en door indexeringen.  

Programmakosten gemeente Stein
In de begroting van de gemeente Stein zijn programmakosten Vidar opgenomen (bijvoorbeeld algemene bijstand en bijzondere bijstand). Vidar zet zich in om een inhoudelijke schaarbeweging teweeg te brengen (verschuiving van de algemene bijstand naar loonkostensubsidie), echter blijkt deze beweging minder groot dan verwacht. Wij zien dat het aantal maatschappelijke participatietrajecten toeneemt en uitstroom naar werk minder sterk is dan verwacht. Dit blijkt uit de ontwikkelmogelijkheden van mensen die bij Vidar bekend zijn. Met Vidar blijven we hierover in gesprek.

Daarnaast zien wij een negatief effect op de bijzondere bijstand (stijging in aantallen) en dient de zogenaamde BUIG-uitkering structureel naar beneden bijgesteld te worden vanwege een afname van rijksmiddelen. De voorlopige BUIG uitkering veroorzaakt de grootste negatieve afwijking, deze is namelijk voor een bedrag van € 377.000 lager dan het voorafgaande jaar. Deze ontwikkeling kan de gemeente niet beïnvloeden. Het negatieve effect hiervan op de begroting betreft € 282.000.
Echter kunnen de positieve financiële effecten genoemd bij taakveld WSW en beschut werk de nadelen grotendeels opvangen. De grootste meevaller betreft € 127.000 voordeel bij onderdeel Wsw Vidar GR. De uitvoeringskosten Vidar en de programmakosten Vidar en overige zaken hebben een positief effect op de begroting van € 50.000.
Per saldo is er een negatief effect in 2023 van € 105.000.

In 2023 wordt er een onderzoek gedaan naar de mogelijkheden van het instellen van een omscholingsfonds.  We onderzoeken of een  omscholingsfonds een positieve bijdrage kan leveren aan de uitstroom naar werk en kan bijdragen aan de krapte op de arbeidsmarkt in bepaalde sectoren. Het omscholingsfonds is een van de middelen om de taakstelling voor het verhogen van de uitstroom uit de bijstand uit het bestuursakkoord 2022-2026 te realiseren.